EMPLEARTEC: despertando vocaciones en más de 30.000 personas

EMPLEARTEC: despertando vocaciones en más de 30.000 personas
Con EMPLEARTEC queremos combatir la guerra por el talento que estamos viviendo actualmente.Aníbal Carmona, presidente de CESSI

Este proyecto que brinda capacitaciones gratuitas logró que un 65 por ciento de los participantes pudiera conseguir trabajo o mejorar su posición actual.

La Cámara de la Industria Argentina de Software (CESSI) continúa promoviendo EMPLEARTEC, el programa de formación profesional gratuito que lleva adelante con el ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social.

El objetivo de EMPLEARTEC, lanzado en 2006, es brindar formación profesional gratuita para fomentar más y mejor empleo en las áreas de software y tecnología a nivel nacional. Estos cursos, que en su mayoría tienen una duración de 80 horas en distintos turnos, han demostrado generar una alta salida laboral en una industria donde sobran oportunidades: a raíz de la participación en ellos, más del 65% de los participantes pudo conseguir un nuevo trabajo, o bien, mejorar su situación laboral. Los contenidos incluyen temáticas como Informática básica, sistemas operativos, bases de datos, programación, diseño web, robótica, diseño para aplicaciones móviles y videojuegos, entre otros.

En este sentido, en el caso de Cristian González, quien tiene un emprendimiento de desarrollo de software en modalidad freelance y una consultora de desarrollo de software de gestión de calidad, comentó: “hice un curso de desarrollo de aplicaciones móviles para Android, fue muy interesante y útil, sobre todo porque estamos en un tiempo donde todo se está orientando al desarrollo mobile. Estuve más que satisfecho con la calidad del curso y el profesor, y sobre todo con la modalidad, ya que por mi tipo de trabajo me permitió seguir adelante con mis tareas y terminarlo en tiempo y forma”.

Creo que estos cursos son muy necesarios para los profesionales de nuestra región, ya que este tipo de capacitaciones no siempre están disponibles y esta modalidad nos acerca al conocimiento de una manera simple, algo necesario para estar en constante formación”, agregó. González hizo el curso a través de la Cámara de Informática, Desarrolladores de Software y Servicios Audiovisuales de Formosa (CIDSAF).

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Para Marisela Zonis, por su parte, EMPLEARTEC significó la posibilidad de capacitarse y aprender herramientas para llevar adelante una nueva profesión: “cuando hice el primer curso tenía 38 años y hacía algunos años que no trabajaba. Por mi edad era difícil que me dieran una beca con este fin, en general están destinadas a personas más jóvenes. ¡Pero cerca de los 40 también se puede seguir creciendo o empezar de nuevo! Soy mamá de dos hijos y tenía que reinsertarme laboralmente desde una posición distinta. Mi objetivo era poder tele trabajar y así manejar mis horarios… ¡me cambió la vida!”. Zonis cursó Marketing Digital y redes sociales en EducacionIT.

Los más de 200 cursos brindan acceso a dos tipos de becas: Control +F, de formación técnica y funcional y Control +A, de formación en conocimientos informáticos básicos o de alfabetización digital. Cuenta con la participación de 21 empresas del sector de software y servicios informáticos, 38 entidades regionales, verticales y temáticas, 38 instituciones educativas, y 43 laboratorios propios con alcance federal, alcanzando de esta manera 17 provincias y más de 40 localidades.

Con EMPLEARTEC queremos combatir la guerra por el talento que estamos viviendo actualmente, buscando ampliar las oportunidades existentes y despertar nuevas vocaciones para que juntos podamos crear más y mejores profesionales. En nuestra industria anualmente quedan 5.000 puestos sin cubrir y es vital la capacitación constante”, indicó Aníbal Carmona, presidente de CESSI.

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