5 consejos para maximizar tus redes sociales en la búsqueda de empleo

5 consejos para maximizar tus redes sociales en la búsqueda de empleo

Se estima que el 90% de los profesionales de reclutamiento de talento a nivel mundial utilizan los perfiles de las redes sociales como parte de su proceso de selección.

Debido a la creciente importancia de los medios de comunicación social en la búsqueda de empleo, Hays Response ofrece algunos consejos para maximizar las redes sociales y ayudarte a utilizarlas de la mejor manera para crear nuevos contactos, encontrar una oportunidad laboral de interés para tu especialización o mejorar tu reputación profesional:

  1. Piensa antes de tuitear: Debes usar las redes sociales con responsabilidad y evitar compartir cualquier cosa que no te gustaría que lo viera un empleador en estos momentos o en el futuro. Una pequeña referencia en Twitter podría fácilmente traerte problemas o las fotos de cuando eras estudiante en Facebook podrían volverse en tu contra años más tarde, por lo que se recomienda que limpies tu presencia en línea y compruebes la configuración de privacidad antes de embarcarte en la búsqueda de empleo.
  2. Profesional vs Personal: Piensa con quien te conectas, el contenido que compartes y donde se comparte. Decide si quieres interactuar con colegas en Facebook y ajustar la configuración de privacidad en consecuencia. Por otro lado, comprueba las políticas de social media de tu empleador antes de establecer cualquier perfil que citen a tu empleador.
  3. Vende tus habilidades y experiencias: Aunque siempre hay que adaptar tu CV a los roles individuales, tu perfil de LinkedIn tiene que tener un atractivo más amplio. Haz hincapié en tus habilidades transferibles y tu experiencia y proporciona ejemplos. Piensa en las palabras clave con las que los empleadores buscarán, y no utilices palabras cliché o jerga informal. No olvides comprobar la ortografía y la gramática y mantener tus perfiles tradicionales y en línea actualizados mientras tu carrera avanza.
  4. Haz crecer tu red: Una vez establecido el perfil, puedes empezar a usar estos canales para desarrollar tus conocimientos y hacer crecer tu red de contactos. Unirte a grupos dirigidos a tu especialidad es un buen comienzo. También debes seguir a los empleadores que te interesan, reclutadores con quien hayas tenido contacto, y las fuentes de noticias de interés para tu carrera. Una vez que hayas desarrollado una red, puedes empezar a compartir noticias y artículos interesantes y contribuir en las conversaciones que se generen, lo que ayuda a ampliar tu red y mejorar tu conocimiento.
  5. Haz tu tarea: Las redes sociales son también un valioso instrumento de investigación para la búsqueda de puestos de trabajo y la preparación para las entrevistas. La mayoría de las organizaciones compartirán sus últimas noticias y anuncios a través de sus redes, por lo que es recomendable que muestres tu entusiasmo por el puesto de trabajo que te interesa manteniéndote al tanto de lo que publican.
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